NIKE验厂耐克验厂关于C-TPAT反恐验厂部分的内容，需要审核哪些内容呢？一起来看看：

A、背景资料

1、公司名称及地址？

2、公司类型（供应商、加工商，仓库经营者，其他仓储业务经营者，承运人等）请说明。

3、公司是否是下列计划或组织的成员：商业反恐联盟（C-TPAT），货柜保全运动（CSI），承运人行动（CSI），超级承运人行动（SCIP），反商业走私联盟（BASC），或者其他由美国海关协助之计划。

B、仓储地点的安全性（应由供应商各仓库管理者回答）

1、仓储地有无报警设施。如有，请说明。

2、仓库的营运时间？

3、有无雇用保安，他们的执勤时间？

4、货物有无指定存放地点？

5、货物是否露天摆放？

6、请描述保护栏周围的情况，并说明是否完善？

7、所有的门窗是否都有锁？请分别说明。

8、所有的大门及围栏是否都有锁？请说明。

9、出入大门是否在保安或管理人员的监视下？说明监视的情况。

10、说明仓库内外的照明情况。

C、出入厂的控制（供应商、货物存放设施）

1、对访客的进出有无监控？说明监控的方法。

2、有无访客进出的审核系统？例如：访客证。

3、有无保存访客资料？

4、访客是否在进出时接受检查？

5、进出的货物车有无程序要办理？请说明。

6、司机在哪里等候，这一地点是否为隔离区域？

7、私人的车辆是否被允许停放在*近上下货地点或仓库？

8、是否有提供给员工停车的地点？

9、承包商和供应商的到访是否也要遵守一般访客的监控程序，包括是相熟的？

10、承包商和供应商到访是否要出示身份证和公司证明，即使是相熟的？

D、程序控制--货柜的接收、储存、发运

1、货柜接收时有无称重，标识及点数？

2、接收的程序是否会由单独的另一方检查？

3、在接收出口货柜时需要什么文件？

4、是否检查过货物的重量，说明和件数跟船运文件相符？

5、在接收发货人或送货人的货物之前是否对其个人照片登记及确认？

6、货物是如何存放？为了防止损坏采取了哪些措施？

7、进出口货物有无分开存放？

8、是否有货柜的定位系统？如果有，请说明。

9、进口和出口及特定货柜存放区域有无标识？

10、近口、出口及内销货物有无围栏分隔？

11、危险货柜有否贴上标识？

12、危险货柜是否分开存放？

13、货物短缺或积压的情况多久会发生一次？

14、货物在发运前有无称重及计数？

15、计件和称重是否由独立的另一方进行核算？

16、进厂的货柜有无铅封？

17、出厂的货柜有无铅封？

18、在装船及卸船的时候有无核查铅封？

19、有无铅封控制记录程序？如有，请说明。

20、满柜如何储存？

21、空柜如何储存？

22、出口的满柜或空柜有无根据收条称重？

23、接收紧急船运的事件是否频繁？

24、请说明怎么监控装船的过程以防止没有列入仓单的柜被装船？

25、在柜场提空柜的时候有无检查？

26、在装船前有没有检查空柜？

27、在卸船前有没有检查空柜？

28、有没有保安人员监控货物的进出情况？

E、运输装船/卸船（货物运送者）

1、在运输区域有无灯光照明？

2、货柜是直接由仓库运到运输车上的吗？

3、收货区的货柜是被隔离的吗？

4、靠近运输区的区域是否保持有条理？

F、员工审查（所有服务人员应回答）

1、有多少雇员？

2、有无对雇员5年来的背景进行调查？

3、新进员工是否要填写详细的申请表？

4、准员工是否要接收面试？

5、申请表及面试的资料或信息是否有得到确认？

6、有否进行下列程序：警方调查/家访/信用查询/药检？

7、在新进员工的申请过程中有无指纹及照片的登记？

G、员工的确认（所有服务人员需回答）

1、是否要提供身份证？

2、限制区域有无标识？

3、未经授权的人员是否禁止进行限制区域？

4、他们有无被查问？如有，是谁？

5、他们有没有陪同人员，如有，是谁？

6、发货人/收货人的照片有无登记及保存？

7、谁来控制这些确认程序？

8、有没有访客证？

H、员工培训（所有服务人员需回答）

1、有无安全意识程序？如有，请提供程序的复印件。

2、仓储地点是否为限制区域？

3、有无对保安程序作内部审核？如有，多久一次？

4、这种审核是预先通知的还是随机的？

5、这种审核有无保留记录？如有，请提供最近的一次记录。

6、有无过往安全问题的记录保存？

7、在最近三年中有多少记录在案的安全违规事件？

8、去年有多少次？

9、有无激励机制让积极的员工参与到提供安全的活动中来？

I、员工培训（所有服务人员需回答）

1、有无安全意识程序？如有，请提供程序的复印件。

2、仓储地点是否为限制区域？

3、有无对保安程序作内部审核？如有，多久一次？

4、这种审核是预先通知的还是随机的？

5、这种审核有无保留记录？如有，请提供最近的一次记录。

6、有无过往安全问题的记录保存？

7、在最近三年中有多少记录在案的安全违规事件？

8、去年有多少次？

9、有无激励机制让积极的员工参与到提供安全的活动中来？

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